[직원채용공고]아동복지시설 주52시간 근무제 도입에 따른 생활지도원 공개채용
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조회 696회 작성일 21-07-02 15:39본문
성남보육원 채용공고 제 2021-01
사회복지법인 명서재단 소속 성남보육원 직원 채용 공고
사회복지법인 명서재단 성남보육원에서는 아동복지시설 주52시간 근무제 도입과 관련하여 직원 공개채용(생활지도원) 계획을 다음과 같이 공고하오니 유능한 인재의 많은 관심과 응시 바랍니다.
1. 채용직종 및 근무형태 : 생활지도원 / 3교대(일 8시간/주 52시간으로 연장근로 있음)
2. 채용인원 : 총 10명
3. 근무일자 : 2021년 8월 1일(예정)
4. 급 여 : 2021년 서울시 사회복지시설 종사자 인건비 지급기준
5. 자격기준 및 담당업무 :
가. 생활지도원 : 아동양육 및 프로그램 진행
- 아동복지법시행령 별표15]아동복지시설 종사자의 자격기준 준수
①「사회복지사업법」에 따른 사회복지사 3급 이상 자격이 있는 사람
②「영유아보호법」에 따른 보육교사 자격이 있는 사람
③ 유치원, 초등학교 또는 중등학교교사 자격이 있는 사람으로 한 가지 이상 해당되는 사람
① 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되지 않는 자(법 제35조의 2제2항) ② 범죄 및 아동학대, 성폭력범죄 조회 시 결격사유가 없는 자 ※ 이력서 허위 작성 및 결격사유 해당 시 합격과 고용 취소합니다. |
6. 제출서류
가. 제출서류 : 표준 이력서 및 자기소개서 1부
개인정보제공동의서 1부(본원 양식 사용)
- 입사지원서 양식은 표준 이력서 사용을 권장하며, 채용절차 공정화에 관한 법률 제4조의 3 및 제13조에 의거하여 공개채용에 있어 차별적인 내용을 포함하여 이력서를 제출하지 않아야 합니다.
- 제출한 이력서 내용은 채용 후 내용(경력 등)추가 변경 불가하오니 사회복지시설 관련 유사경력은 반드시 확인 후 제출바랍니다.
- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조에 의한 취업지원대상자는 입사지원서에 해당 사항을 체크해주시기 바랍니다.
- ‘채용절차의 공정화에 관한 법률’에 의거하여 채용여부가 확정된 날로부터 180일 내로 채용서류 반환청구가 가능합니다.
7. 채용 방법
- 1차 : 서류전형
- 2차 : 면접 (1차 서류전형 합격자에 한함)
8. 채용일정
- 지원서류 마감 : 2021. 07. 16(금) 18:00까지 도착 분
- 면 접 : 서류전형 합격자에 한하여 면접 실시(개별통보)
9. 합격자 발표
- 1차 합격자 발표 : 합격자에 한하여 유선상으로 공지
- 최종합격자 발표 : 합격/불합격 여부 개별 유선상으로 공지 및 시설 홈페이지에 공지
10. 접수 및 문의처
- 개인정보제공동의서 양식은 본원 홈페이지(http://snchild.org)에서 다운받을 수 있습니다.
- 접수방법 : 이메일(sungnam84@hanmail.net) 접수
- 담 당 : 안은희 사무국장
- 직원 개인정보제공 동의서채용 시.hwp (16.0K)